代表ブログ

お正月に大きめの箱に入って(?) 上海に行ってきました

2020年01月05日(日曜日)

プライベートを充実させるためには時間価値を上げるしかない

2020年01月04日(土曜日)

ベンチャーの採用基準

2020年01月03日(金曜日)

自由に使える60時間を作る方法

2020年01月02日(木曜日)

シナジーデザイン流、問題解決の教科書

2019年12月31日(火曜日)

自社サービスを作ると制作の依頼が増える

2019年12月31日(火曜日)

「はい」か黙る以外に「ちょっとわからないです」で100％に

2019年12月31日(火曜日)

2019年の振り返り

2019年12月31日(火曜日)

技術のピラミッドとタイムラグ ～最新技術の広がり方～

2019年12月28日(土曜日)

情報収集の切り札は「耳」で「読む」こと

2019年12月28日(土曜日)

スキルアップを目標にしないこと、が実は成長の早道

2019年12月28日(土曜日)

2020年、新しいプールに飛び込もう

2019年12月27日(金曜日)

書きかけのプログラマー募集原稿

2019年12月24日(火曜日)

「プロ」インターンの彼の指導を間違えていた話

2019年12月23日(月曜日)

チーム化するときに発生する問題のメモ

2019年12月22日(日曜日)

「考えたら負け」と思ってる人へ

2019年12月20日(金曜日)

働く時間は人生の何パーセント？

2019年12月17日(火曜日)

悩むと考える

2019年12月17日(火曜日)

面接に来られる方に向けて

2019年12月16日(月曜日)

上司の悩みの解決法

2019年12月16日(月曜日)

作業とモノづくりの違い

2019年12月12日(木曜日)

【未経験可】プログラマーをあと2名 採用したいと思っています

2019年12月09日(月曜日)

デキテルのパートナー様を増やしたいと思っております。

2019年12月03日(火曜日)

管理職って何？リーダーとマネージャーの違いとは？

2019年11月29日(金曜日)

社長ブログは社長に話しかけられているのと同じなんです

2019年11月29日(金曜日)

会社にルールと社長の権威が必要な理由

2019年11月29日(金曜日)

曖昧な「んーはい」は失敗の大きな原因

2019年11月23日(土曜日)

赤字人材と黒字人材

2019年11月21日(木曜日)

会社が成長しているタイミングではポストが人よりも多くなる

2019年11月20日(水曜日)

うまく言語化する方法　ー体験入社の人に向けて

2019年11月14日(木曜日)